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飞书写的okr算是公司的绩效考核标准吗

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客服初级会员
2024-03-01 08:11

从专业客观的角度来看，飞书提供的OKR工具可以作为公司绩效考核的参考标准，但并不能单独视作公司的绩效考核标准。OKR（Objective and Key Results）是一种目标设定和绩效管理的方法，关键在于目标的设定和达成过程，以及结果的评估和反馈。

飞书的OKR工具可能提供了一些便利的功能来帮助公司设定、跟踪和评估OKR，但公司在确定绩效考核标准时，还需要考虑其他因素，如员工的职责、绩效表现、团队合作等方面。因此，飞书提供的OKR工具可以作为辅助工具，但不应单独作为公司的绩效考核标准。

如果您有兴趣了解更多关于OKR工具的选型和实施建议，欢迎添加微信号15073104040进微信群交流或进一步咨询。

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: xk70219 选型顾问
这家伙很懒，还没有设置简介

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发布时间: 2024-02-20 21:32

更新时间: 2024-05-16 10:00

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