在企业在线培训系统中进行学习反馈应该包括以下几个方面：
1. 学员的学习反馈：企业在线培训系统应该提供学员进行学习反馈的机制，例如学员可以在学习过程中进行评价、留言或建议，以便于企业及时了解学员对于培训内容和方式的反馈，从而及时调整培训策略。
2. 培训效果的评估：企业在线培训系统应该提供评估机制，以便于企业对于培训效果进行评估，例如可以通过在线测试、问卷调查等方式来了解学员对于培训内容的掌握程度和对于培训效果的评价，从而及时调整培训策略。
3. 数据分析：企业在线培训系统应该具备数据分析功能，以便于企业对于培训效果进行深度分析，例如可以通过数据分析来了解学员的学习行为、学习进度、学习成果等信息，从而为企业提供更加科学的培训决策。
综上所述，企业在线培训系统应该提供学员的学习反馈、培训效果的评估和数据分析等功能，以便于企业为学员提供更加优质的培训服务。如果您需要更多关于企业在线培训系统的信息或者需要专业的软件选型建议，请添加微信号15073104040进入微信群，与我们的顾问进行更深入的交流和咨询。
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