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微海人力数字化

北京微海管理咨询有限公司是一家专注于连锁服务业的人力资源及财税管理综合服务平台。公司主要为包括餐饮、零售等连锁型企业提供管理咨询(组织力咨询、财税咨询、劳动力效率咨询)、SaaS软件工具(人力SaaS和财务SaaS)、平台及外包服务(招聘、外包、绩效考核等)。 微海以咨询+SaaS+平台及外包服务的业务模式,为连锁企业提供一站式人力及财务管理综合解决方案,助力企业提升经营效益、优化组织效率、降低管理成本,推动中国服务业的发展变革。关注公众号微海乐才(JoyHR_com)了解更多前瞻资讯

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你的企业在如何做绩效考核?考核出来的结果是否满意?顾客满意度做的怎么样?顾客是门店营收的来源,顾客满意度的高低决定着顾客在门店的消费和复购情况。正确的考核方式应该是:“企业内部现有标准(内部稽核)+外部顾客视角(神秘顾客)”相结合,坚持以顾...
透过客户视角“寻宝”,发掘企业优化方向
聆听客户的声音,构建与客户沟通的桥梁,这些差异化的感受反馈,将会为企业内部调整指明方向。1、什么是客户体验?客户体验(User Experience,简称UE/UX)是客户在使用产品过程中建立起来的一种纯主观感受。ISO 9241-210 ...
行业认可丨嗨探斩获2023年最具成长力餐饮数字化品牌奖
嗨探荣获斯贝瑞奖,彰显餐饮行业数字化品牌实力斯贝瑞奖(The Cberi Prize)颁奖典礼暨第六届中国品牌经济峰会在4月2日于杭州成功举行,本次大会由斯贝瑞国际品牌经济研究院、希鸥创业集团、亚洲国际品牌研究院杭州中心主办,现场更得到近百...
一文读懂餐饮人在2023年如何开展培训
近年来,随着餐饮市场竞争不断的白热化,企业在想方设法的提升自身竞争力,除了在强化外部市场力的同时,在企业内部势能的激发上也在不断加码。而培训逐步成为赋能企业战略发展的重要利器。近观一些优秀的餐企,他们注重培训对企业业务的赋能,在覆盖面上,下...
随着企业数字化管理日益成为主流,人力资源行业也迎来新的发展浪潮。据《中国企业社保白皮书2021》显示,已有25%的企业采用数字化软件工具开展薪酬核算、发放和社保相关事务,企业薪酬核算的信息化程度大幅提升。而传统的静态计算难以满足灵活的业务和...
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